1. Tổng quan về cơ hội việc làm ở Đức

Đức cũng là một trong những quốc gia có tỷ lệ thất nghiệp thấp nhất trong Liên minh châu Âu (EU) ở mức 3,09% tính đến tháng 5 năm 2020. Con số này khá thấp so với mức trung bình lần lượt là 7,4% và 6,7% của Khu vực đồng tiền chung châu Âu và EU.

Ở một số khu vực miền Nam nước Đức như Bavaria, tỷ lệ thất nghiệp thậm chí còn thấp hơn ngưỡng này. Điều này chỉ ra cơ hội việc làm phong phú cho sinh viên Việt Nam và những người có nguyện vọng quốc tế khác. 

Các nghiên cứu đã chỉ ra rằng 1/3 số người di cư ngoài EU trong năm 2020-21 đã tìm được việc làm chỉ sau 12 tháng ở Đức mặc dù mọi thứ đã thay đổi kể từ đó trong những năm qua. Đức có thể cung cấp nhiều cơ hội việc làm cho những sinh viên có kỹ năng và kiến ​​thức chuyên ngành. Sinh viên đến từ bên ngoài các quốc gia EEA/EU phải xin giấy phép cư trú gia hạn để làm việc tại Đức. 

Điều này có thể được gia hạn để tìm việc làm trong nước trong khoảng thời gian 18 tháng. Bạn sẽ yêu cầu bằng chứng về bảo hiểm y tế, hộ chiếu, bằng chứng về tài chính và bằng chứng hoàn thành nghiên cứu từ trường đại học / cao đẳng tương ứng.

Các bằng cấp giáo dục ở Đức phải được công nhận và lý tưởng nhất là bạn phải có trình độ tiếng Đức B1 dựa trên CEFR. Cái sau sẽ giúp bạn tìm thấy tốt hơn cơ hội nghề nghiệp tại Đức sau khi hoàn thành khóa học của bạn.

2. Cơ hội việc làm tại Đức – Những ngành lương cao 

Đức sở hữu một số công ty lớn nhất thế giới và chủ yếu là một cường quốc trong lĩnh vực ô tô toàn cầu. Một số cường quốc lớn nhất của Đức bao gồm Daimler, Volkswagen, BMW, Allianz, Bosch, Siemens, Deutsche Telekom, v.v. 90% doanh nghiệp ở Đức bao gồm các doanh nghiệp vừa và nhỏ (doanh nghiệp vừa và nhỏ), cung cấp 2/3 tổng số cơ hội việc làm trong cả nước. 

Đức có một trong những tỷ lệ thất nghiệp thấp nhất châu Âu. Mức lương trung bình tại các công ty lớn có thể dao động từ 55.000 Euro hàng năm tại Volkswagen đến 97.000 Euro tại Deutsche Telekom. Mức lương trung bình tại các công ty lớn này có thể dao động trong khoảng 60.000 đến 80.000 Euro hàng năm. Thị trường việc làm vẫn chào đón dòng lao động nước ngoài có tay nghề cao, những người có trình độ ngôn ngữ để làm việc ở mức cao nhất. 

3. Những cơ hội việc làm ở Đức với mức lương tối thiểu

Có rất nhiều loại công việc ở Đức dành cho người Việt Nam và sinh viên quốc tế khác mà bạn có thể xem xét kỹ hơn. Dưới đây là xem xét mức lương (hàng năm) và các lĩnh vực công việc khác nhau trong nước: 

• Ngân hàng & Tài chính – 83.371 Euro 
• Viễn thông – 72.626 Euro 
• Bảo hiểm – 82.554 Euro
• Tư vấn – 75.956 Euro 
• Kỹ thuật – 71.134 Euro 
• Tiện ích – 71.747 Euro 
• CNTT – 72.582 Euro 
• Vận chuyển – 72.020 Euro 
• Luật – 65.907 Euro
• Dược phẩm – 71.169 Euro

4. Văn hóa làm việc ở Đức

Văn hóa kinh doanh của Đức theo truyền thống là thứ bậc, với sự quản lý chặt chẽ. Người Đức làm việc với các nhiệm vụ được lên kế hoạch cẩn thận và đưa ra quyết định dựa trên các sự kiện thực tế. Các cuộc họp diễn ra có trật tự, hiệu quả và tuân theo một chương trình nghị sự và lịch trình nghiêm ngặt, trong đó các cuộc thảo luận nhằm mục đích đạt được sự tuân thủ và quyết định cuối cùng.

Thời gian là một khái niệm được định nghĩa rõ ràng khi nói đến công việc ở Đức. Vì điều này, mọi người rất đúng giờ, và bạn cũng nên như vậy trong bất kỳ môi trường chuyên nghiệp nào.

5. Hiểu rõ luật lao động trước khi tìm kiếm cơ hội việc làm ở Đức

Tuần làm việc trung bình ở Đức là khoảng 40 giờ mỗi tuần, mặc dù tuần làm việc tối đa là 48 giờ. Một nhân viên có thể làm việc tới 10 giờ một ngày nếu số giờ trung bình mỗi ngày không vượt quá tám giờ trong khoảng thời gian 24 tuần.

Quyền được nghỉ lễ theo luật định hàng năm tối thiểu ở Đức là 20 ngày mỗi năm. Người lao động Đức cũng nhận được các lợi ích khác như trợ cấp ốm đau và trợ cấp thai sản. Hầu hết các công việc, cả toàn thời gian và bán thời gian, sẽ được điều chỉnh bởi hợp đồng lao động.

Tuy nhiên, bạn nên kiểm tra cẩn thận các chi tiết tốt hơn của bất kỳ hợp đồng nào trước khi ký vì một số nhà tuyển dụng cố gắng đưa vào các điều khoản có lợi cho họ.

Thời gian thông báo cho người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng ở Đức thường bắt đầu sau hai tuần trong thời gian thử việc, tăng lên bốn tuần đối với hầu hết các hợp đồng tiêu chuẩn. Đối với những người lao động dài hạn, thời gian thông báo có thể dài hơn nhiều (ví dụ, lên đến bảy tháng trong một số trường hợp đối với những người đã có hơn 20 năm phục vụ).

------------------------------------------------------------------------------------

TRUNG TÂM HỢP TÁC QUỐC TẾ BKT TẠI VIỆT NAM:

 0938.862186/ 0988.273316

 https://bkt.edu.vn

 Hà Nội:

1. Số 60B Nguyễn Huy Tưởng, Q.Thanh Xuân, Hà Nội

2. Trường CĐ ngoại ngữ và Công Nghệ - An Khánh, Hoài Đức, Hà Nội

3. Số 147 Đồng Cổ, Bưởi, Q. Tây Hồ, Hà Nội

 HCM: 4A-6A-8A Nguyễn Thái Sơn, P.3, Q.Gò Vấp

TRUNG TÂM HỢP TÁC QUỐC TẾ BKT TẠI CHLB ĐỨC:

Herzbergstr. 128-139, 10365 Berlin

 Web: www//bkt.edu.vn

 Email: vienquocte.yduoc@gmail.com